Resultado de imagen de canarios trabajo

 

Un total de 34.500 canarios se fueron el año pasado a trabajar a otras comunidades autónomas, mientras que 29.600 personas vinieron al archipiélago por este mismo motivo, lo que deja un saldo negativo de 4.800 profesionales para la comunidad autónoma.

Según un informe elaborado por la consultora de recursos humanos Randstad, en Canarias un total de 48.119 profesionales han cambiado de provincia para trabajar en el último año, una cifra un 10,9 por ciento superior a la registrada en 2015, cuando se desplazaron 43.387 trabajadores.

El 4,1 por ciento del total de contratos firmados en la región ha supuesto un cambio de comunidad autónoma para el empleado, destaca el estudio.

Por provincias, Las Palmas de Gran Canaria es la que registra la tasa de movilidad interprovincial más elevada (6 por ciento), seguida de Santa Cruz de Tenerife (5,7 por ciento).

Por territorios, Canarias y Galicia son las regiones con menor tasa de movilidad interautonómica, ambas con ratios por debajo del 5 por ciento; mientras que La Rioja (24,7 %) y Castilla-La Mancha (21 %) son las que tienen más movimiento de trabajadores de una comunidad a otra.

A nivel nacional se firmaron 2,63 millones de contratos en 2016 que implicaban movilidad a otra provincia, un 10,2 por ciento más que el año anterior, cuando se registraron 2,38 millones

El 22,4 por ciento de los contratos de agricultura implica movilidad del trabajador a otra provincia, por encima de los sectores de construcción (16,1 %), servicios (11,5 %) e industria (10 %), subraya el informe de Randstad.

Madrid continúa siendo la provincia más receptora de profesionales, con un saldo positivo de 219.000, seguida de Barcelona (+73.000), y Baleares (+48.000).